Per fornire un supporto completo a aziende locali, New Vision propone consulenze del lavoro per imprese che investono in Inghilterra.
Conoscere la legislazione Inglese che tutela il datore di lavoro e gli investimenti è uno degli elementi fondamentali per il successo di un’impresa.
Nella gestione di un’impresa è essenziale conoscere tutte i regolamenti e la legislazione generale che disciplina la materia del lavoro. New Vision aiuta gli imprenditori nella comprensione di tutti gli aspetti che riguardano l’assunzione del personale, fornisce supporto nella gestione del personale, stipula contratti per i lavoratori dipendenti, gestisce dimissioni e l’ampissima area dedicata ai licenziamenti.
La nostra compagnia supporta le aziende nello sviluppo dei regolamenti interni e della disciplina di condotta dei dipendenti, elementi fondamentali per la soluzione delle controversie di lavoro in modo pacifico. Riguardo questo argomento, New Vision offre diversi pacchetti per il supporto di imprese in UK, tali pacchetti partono dalle singole consulenze legali per la risoluzione dei problemi legati ai rapporti di lavoro, sino al supporto completo dello sviluppo della compagnia che abbraccia lo sviluppo legale, economico e finanziario.
I Servizi che New Vision offre in relazione alle consulenze del lavoro sono:
- Gestione e Stesura dei contratti di lavoro per i propri dipendenti
- Fornitura di tutta la documentazione per assumere legalmente
- Gestione delle controversie con i propri lavoratori di fronte ad un arbitraggio pubblico
- Rappresentanza al Tribunale del Lavoro
Inoltre New Vision mette a disposizione un servizio di Gestione Delle Risorse Umane fornito in out sourcing per le aziende con un certo numero di impiegati che non intendono gestire le Risorse Umane internamente.
Supporto telefonico 24h
Molte aziende incontrano spesso ostacoli inaspettati per lo sviluppo dell’impresa e nella gestione delle relazioni con il personale. Tali problemi richiedono un’immediata soluzione o un supporto disponibile 24 ore su 24. New Vision ha quindi deciso di mettere a disposizione per i propri clienti un servizio telefonico di consulenza del lavoro disponibile 24 ore su 24, 7 giorni su 7. I termini e le condizioni del servizio verranno comunicati direttamente con i clienti previa conclusione del contratto. Il servizio telefonico 24 ore sarà disponibile per tutta la durata dell’anno a partire dalla stipulazione del contratto con il cliente.
